Die erste Auswertung der Erhebung des Fraunhofer-Instituts FIT zum Thema Homeoffice zeigt, dass der Großteil der Beschäftigten im Homeoffice zufrieden ist. Hinsichtlich der Produktivität schätzen sich Männer höher ein als Frauen ein, was mit dem familiäre Umfeld zusammenhängt.
Arbeiten die Beschäftigten wirklich im Homeoffice? In der Corona-Krise boomt Spyware, mit der Arbeitgeber Beschäftigte vollständig überwachen und kontrollieren können. Ist das rechtlich erlaubt? Und inwieweit wird die Psyche dadurch gefährdet?
Unternehmen erhalten ab sofort Zugang zu hochwertigen Maßnahmenbeschreibungen auf der DearEmployee Plattform, die genau zu den identifizierten Risiken und Potentialen passen. So können sich Unternehmen unverbindlich für sowohl interne als auch externe Maßnahmen inspirieren lassen.
Die Corona-Krise lässt uns viele Bereiche der Arbeit neu überdenken. Ausreichende Maßnahmen, um Beschäftigte zu schützen, sind so wichtig wie nie. Sowohl in den USA, als auch in Frankreich hat die Vernachlässigung des Gesundheitsschutz bereits Konsequenzen für Unternehmen.
Die Corona-Krise stellt die Psyche zurzeit vor große Herausforderungen - nicht nur bei Menschen mit psychischen Vorerkrankungen. Es gibt einige digitale Lösungen, die Menschen im Moment kostenlos nutzen können, um ihre psychische Belastung zu reduzieren.
Der neue Arbeitsschutzstandard COVID19 gibt Auskunft darüber, wie Arbeitgeber ihre Beschäftigten in Zeiten von Corona optimal schützen. Es werden nicht nur Hygienemaßnahmen, sondern auch die erhöhte psychische Belastung behandelt.
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